Вы когда-нибудь обращали внимание на то, как быстро растет конкуренция на рынке? Как в классических бизнес-моделях, так и в найме.
Теперь это как стратегическая игра, где важно понимать себя, свои цели и особенно свои сильные стороны. Мы часто стараемся улучшить свои навыки и компенсировать слабые стороны, но не реализуем свою суперсилу даже на 10%. Более того, даже не всегда осознаем, какой потенциал за этим кроется.
Определить свои сильные стороны — довольно тяжело самостоятельно. Лично я, в работе со своими клиентами, уже 3 года практикую методику раскрытия сильных сторон по тесту Gallup Clifton Strengthsfinder. Но, если говорить про основные аспекты, то можно отнести к «сильным сторонам»:
- Навыки: Конкретные умения, владение которыми делает человека компетентным в определенной области. Например, умение анализировать информацию, креативность, навык коммуникации и др.
- Таланты: Естественные способности, которые человек обнаруживает без специального обучения. Такие как музыкальность, художественные способности, организаторские таланты.
- Эмоциональный интеллект: Умение понимать свои эмоции и эмоции других, а также эффективное взаимодействие с окружающими. Это могут быть доброта, терпимость, эмпатия и другие.
Но мало просто ЗНАТЬ свои сильные стороны, важно понимать как их ЭФФЕКТИВНО применять в своей жизни, чтобы они помогали:
- быстрее достигать профессиональные цели
- выстроить ближайший путь к желаемому доходу
- лучше понять себя и то, что приносит радость и удовлетворение
- создать все условия для раскрытия потенциала
- выстроить качественную коммуникацию не только в профессиональной среде, но и с близкими людьми
Меня довольно часто спрашивают:
🗣️ «Ирина, а как мне начать развивать свои сильные стороны?»
Для начала, нужно понять, что это за стороны и в каких областях вы действительно выделяетесь. Проблема в том, что люди, как правило, привыкли к своим сильным сторонам и не всегда осознают их, так как они кажутся чем-то естественным и не требующим особого внимания.
Люди, которые довольно часто выступают на публике — начинают относиться к этому как «к обыденности», а аналитики, которые ежедневно выделяют основное и структурируют информацию — и вовсе не видят в этом чего-то особенного.
Теперь это как стратегическая игра, где важно понимать себя, свои цели и особенно свои сильные стороны. Мы часто стараемся улучшить свои навыки и компенсировать слабые стороны, но не реализуем свою суперсилу даже на 10%. Более того, даже не всегда осознаем, какой потенциал за этим кроется.
К примеру, вот кейсы, в которых доверители полностью изменили свой вектор деятельности, после четкого осознания своих сильных сторон:
Кейс 1: Из IT-сферы на телевидение. Ю. чувствовала потерянной и не знала, как выбрать свой путь в жизни. Работая в IT-сфере, Ю. понимала, что не реализует весь свой потенциал и мечтает о чем-то другом. За время нашего сотрудничества мы нашли ответы на самые глубинные вопросы и уже через месяц Ю. поступила учиться на телеведущую. Но и это еще не все! Уже через 3 месяца с ней начинают записывать передачи, как с одной из лучших на курсе! Магия? Нет. Реализация своих талантов и суперсилы! А спустя 8 месяцев — она уже начинает активно развивать свою карьеру в новой сфере?
Кейс 2: А. всегда считала себя более творческим человеком, хотя быстро уставала от работы «исполнителем» в творческих задачах. После теста у А. появилось осознание своих сильных сторон: связка стратегии, идейности и коммуникации, исходя из чего А. перешла в новую нишу — продюсирование и начала создавать партнерские проекты от 2000€
ИНСТРУКЦИЯ: как именно вам развить свои сильные стороны ⬇️
1. Анализируйте сферу применения:
В каких областях вашей текущей или будущей работы могут наиболее эффективно использоваться ваши сильные стороны. Работа в сфере, которая выделяет ваши таланты, может повысить ваши шансы на успех.
Условно говоря, если вы понимаете, что умеете «разложить все по полочкам» и «выстроить систему», то вряд ли работа, где вы не будете использовать эту суперсилу принесет вам удовольствие.
2. Интегрируйте их в рабочую рутину:
Попробуйте внедрить ваши сильные стороны в ежедневные рабочие задачи. Например, если одной из ваших сильных сторон является аналитическое мышление, найдите способы применения этого навыка в своей текущей должности.
3. Развивайте сильные стороны обучением:
Инвестируйте в свое образование и развитие, чтобы укрепить и прокачать ваши сильные стороны. Мастер-классы, курсы и другое дополнительное образование, которое не просто будет давать вам теоретические знания, но еще и приносить настоящее удовольствие в процессе.
4. Стройте команду вокруг ваших сильных сторон:
Предположим, если вы создаете с нуля свое дело и выстраиваете команду, то всегда опирайтесь на то, какие У ВАС сильные стороны и каких сильные стороны вы бы хотели видеть в своем партнере.
К примеру, если бы я была основателем нового дела и моей сильной стороной была бы идейность, то с большей вероятностью рядом я бы хотела видеть хорошего исполнителя, чтобы поток моих идей не терялся на стадии реализации.
5. Заявляйте о своих сильных сторонах
Руководству, коллегам, партнерам по бизнесу. Возможно, это признание откроет для них ваши новые грани и вы получите новое, выгодное предложение.
Когда у вас есть явные результаты, основанные на ваших сильных сторонах, будьте готовы эффективно демонстрировать свою стоимость в переговорах о заработной плате с работодателем.
6. Берите подработку на работе
Вы можете выполнять дополнительные задачи кроме своей основной работы. Например, я работая менеджером по продажам, была ментором и обучала новый персонал. За это мне платили деньги.
7. Предлагайте свои услуги
Монетизируйте свои способности и расширьте свою деятельность, работая не только на одном месте, но и рассмотрите возможность предоставления услуг как фрилансера или консультанта в той области, где вы сильны.
🧬 Формула успешной карьеры: использование и МОНЕТИЗАЦИЯ своих талантов и сильных сторон + постоянное развитие и стремление к самосовершенствованию
Хорошо знать свои сильные стороны, но еще лучше понимать, как их полноценно раскрыть в работе, усилить в использовании и постоянно развивать, как самую выгодную инвестицию.
Если вас заинтересовала тема сильных сторон и вы понимаете, что это — именно то, чего не хватает для «пазла» вашей жизни — то буду рада видеть вас на сессии по сильным сторонам, где мы:
- выявим вашу суперсилу
- разработаем стратегию внедрения ваших сильных сторон в жизнь и работу
- построим план достижения ваших целей
Не откладывайте свое развитие на потом – дайте себе возможность расцвести и стать лучшей версией себя. Ваши сильные стороны – ваш уникальный ключ к великим достижениям, и я с радостью помогу вам его обнаружить и использовать по максимуму!